如果您是新手人事，以下是使用Boss招聘的步骤：

1. 注册账号：首先，您需要在Boss招聘官网上注册一个账号，填写相关信息并进行实名认证。

2. 发布职位：在登录账号后，您可以点击页面上的“发布职位”按钮，填写相关的职位信息，包括职位名称、职位描述、薪资待遇等，并选择发布范围和招聘方式。

3. 搜索简历：在发布职位后，您可以通过Boss招聘的简历库搜索符合条件的求职者简历。您可以根据职位要求、工作经验、学历等条件进行筛选，并查看简历详情。

4. 管理申请：当求职者申请您发布的职位时，您可以在Boss招聘的后台管理页面中查看申请的求职者信息，并进行筛选和管理。

5. 进行面试：当您筛选出符合条件的求职者后，可以与其进行电话或面对面的面试，了解其能力和素质。

6. 签订合同：当您确定录用某个求职者后，可以在Boss招聘的后台管理页面中生成用工合同，并与求职者签订。

需要注意的是，使用Boss招聘时，您需要关注相关的法律法规，遵守招聘规范，确保招聘过程的公正性和合法性。同时，为了获得更好的招聘效果，您还可以根据实际情况进行优化，如增加职位曝光度、提高职位吸引力等。